پایان نامه درباره سبک مدیریت مشارکتی
پایان نامه مدیریت آموزشی: بررسی تاثیرسبک های مدیریت مشارکتی وسنتی برخلاقیت دبیران مطالعه موردی دبیرستانهای ناحیه 1و2شهرشیراز
متن کامل پایان نامه با فرمت ورد پایان نامه مقطع کارشناسی ارشد رشته مدیریت آموزشی
پایان نامه ارزیابی مدیریت کلاسی از منظر توجه به مهارت اجتماعی
دانلود پایان نامه رشته علوم تربیتی دانشگاه آزاد اسلامیواحدلامردپایان نامه برای دریافت درجه کارشناسی ارشد(M.A) گرایش:تحقیقات آموزشیعنوان :ارزیابی مدیریت کلاسی از منظر توجه به مهارتهای اجتماعی در مدارس ابتدایی اشکنان در سال تحصیلی 94-1393 خرداد ماه 1394 فهرست مطالب عنوان صفحهچکیده .1فصل اول : طرح تحقیق مقدمه 2 بیان مسأله 4 اهمیت و ضرورت تحقیق.6 […]
همه پایان نامه ها با موضوع توانمندسازی کارکنان(منابع انسانی) -رشته مدیریت
از میان عوامل تولید، بی شک نیروی انسانی که اساسی‌ترین عامل است، نقش کلیدی در ارائه خدمات دارد و مهم‌ترین سرمایه یک سازمان به شمار می‌آید. در شرایطی که سازمانها تحت تاثیر شدید رقابت‌‌های اقتصادی هستند و مسئولیت‌‌های اقتصادی، اجتماعی و زیست محیطی خود را شناسایی و درک می‌کنند، ضرورت توجه به توانمندسازی منابع انسانی […]
پایان نامه سقف شیشه ای در جانشین پروری و ارتقای زنان در مناصب مدیریتی از دیدگاه مدیران و کارشناسان ستادی
پایان نامه رشته مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات البرز دانشکده روانشناسی ، گروه مدیریت آموزشی پایان نامه برای اخذ درجه کارشناسی ارشد در رشته مدیریت آموزشی(M .A ) عنوان: « سقف شیشهای در جانشینپروری و ارتقای زنان در مناصب مدیریتی از دیدگاه مدیران و کارشناسان ستادی در سازمان آموزش و پرورش استان […]
پایان نامه بررسی موانع و راهبردهای اجرای مدیریت مبتنی بر هدف جهت بهبود عملکرد کارکنان در مرکز بهداشت شهرستان بندرعباس
پایان نامه رشته مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی پردیس تحصیلات تکمیلی علوم و تحقیقات هرمزگان پایان نامه رشته : مدیریت آموزشی(M.A) عنوان: بررسی موانع و راهبردهای اجرای مدیریت مبتنی بر هدف جهت بهبود عملکرد کارکنان در مرکز بهداشت شهرستان بندرعباس سال تحصیلی: 1393-1392 فهرست مطالب عنوان صفحه چکیده.1 فصل اول : کلیات تحقیق 1-1- […]
پایان نامه مقایسه تاثیر سبک رهبری بر رضایت شغلی کارکنان سازمان تامین اجتماعی استان گیلان
پایان نامه رشته مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد بین الملل انزلی پایان نامه رشته: مدیریت گرایش: منابع انسانی موضوع: مقایسه تاثیر سبک رهبری بر رضایت شغلی کارکنان سازمان تامین اجتماعی استان گیلان سال تحصیلی: 1392-1393 فهرست مطالب عنوان صفحه چکیده.ع فصل اول: کلیات تحقیق 1-1 مقدمه.2 1-2 بیان مسأله3 1-3 ضرورت و […]
پایان نامه بررسی رابطه بین سبک رهبری مدیران و یادگیری سازمانی
پایان نامه رشته مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد شاهرود دانشکده علوم انسانی ، گروه مدیریت پایان نامه برای دریافت درجه کارشناسی ارشد “M.A” گرایش : مدیریت منابع انسانی عنوان : بررسی رابطه بین سبک رهبری مدیران و یادگیری سازمانی (مطالعه موردی: شعب بانک کشاورزی شهرستان شاهرود) پاییز 1393 عنوان صفحه چکیده. 1 فصل اول: […]
پایان نامه ارتباط سبک رهبری مدیران ورزشی اداره ورزش و جوانان استان گلستان با میزان استفاده آن ها ازفناوری اطلاعات براساس تحلیل (SWOT)
پایان نامه رشته تربیت بدنی دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی دانشکده تربیت بدنی و علوم ورزشی پایان‌نامه برای دریافت درجه کارشناسی ارشد (M. A) گرایش: مدیریت ورزشی عنوان: ارتباط سبک رهبری مدیران ورزشی اداره ورزش و جوانان استان گلستان با میزان استفاده آن ها ازفناوری اطلاعات براساس تحلیل (SWOT) استاد مشاور: دکتر عبدالرضا امیرتاش […]
پایان نامه بررسی ارتباط بین سبک رهبری با تعهد سازمانی
پایان نامه رشته مدیریت دانشکده علوم انسانی پایان نامه برای دریافت درجه کارشناسی ارشد(M.A) رشته مدیریت دولتی گرایش منابع انسانی عنوان: بررسی ارتباط بین سبک رهبری با تعهد سازمانی (مطالعه موردی؛ اداره کل آموزش و پرورش استان آذربایجان غربی ) بهار 1392 : امروزه با پیشرفت علم و تکنولوژی […]
پایان نامه مدل سازی مدیریت اسلامی بر مبنای عهدنامه مالک اشتر
مدل سازی مدیریت اسلامی بر مبنای عهدنامه مالک اشتر استاد راهنما جناب آقای دکتر وجه اله قربانی زاده استاد مشاور جناب آقای دکتر حسین افراسیابی استاد داور جناب اقای دکتر بهروز رضایی منش برای رعایت حریم خصوصی نام نگارنده درج نمی شود تابستان 1393 تقدیم به مولا و […]
پایان نامه رابطه فرهنگ سازمانی و استراتژیهای مدیریت تعارض در شعب بانک سپه قم
پایان نامه رشته مدیریت واحد نراق پایان نامه برای دریافت مدرک کارشناسی ارشد عنوان پایان نامه: رابطه فرهنگ سازمانی و استراتژیهای مدیریت تعارض در شعب بانک سپه قم تابستان 1393 چکیده ماهیت سازمان، به گونه ای است که زمینه مناسبی برای رشد و پرورش تعارض ها می باشد.در مدیریت امروز، وجود تعارض یک واقعیت سازمانی […]
پایان نامه تاثیر ویژگی های شخصیتی کارکنان بر ادراک آنها از سبک مدیریتی مدیران
پایان نامه رشته مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد نراق دانشکده مدیریت پایان نامه جهت اخذ درجه کارشناسی ارشد (M.A) مدیریت بازرگانی گرایش تحول عنوان: تاثیر ویژگی های شخصیتی کارکنان بر ادراک آنها از سبک مدیریتی مدیران استاد مشاور: دکتر مهدی یزدان شناس زمستان 1392 فهرست عنوان شماره صفحه فصل اول : کلیات تحقیق.2 1-1) […]
پایان نامه تاثیر سبک های رهبری بر فراموشی سازمانی هدفمند در دانشگاه قم
پایان نامه رشته مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد نراق دانشکده مدیریت پایان نامه (M.A) رشته مدیریت دولتی گرایش مدیریت تحول عنوان: تاثیر سبک های رهبری بر فراموشی سازمانی هدفمند در دانشگاه قم پاییز 1393 فهرست مطالب عنوان صفحه چکیده. 1 فصل اول کلیات پژوهش 1-1 مقدمه. 3 1-1 بیان مسئله. 3 1-3 اهمیت و […]
پایان نامه بررسی رابطه خودمدیریتی با سلامت سازمانی بر اساس الگوی مدیریت بسیجی
پایان نامه رشته مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد ملایر پایان نامه برای دریافت درجه کارشناسی ارشد (M.A) عنوان تحقیق به فارسی: بررسی رابطه خودمدیریتی با سلامت سازمانی بر اساس الگوی مدیریت بسیجی استاد مشاور : دکتر روح ا. سهرابی تابستان 1391 فهرست : فصل اول : کلیات :.ص 3 بیان مسئله :ص4 اهداف تحقیق :ص […]
پایان نامه بررسی رابطه بین سبک های تصمیم گیری و مزیت رقابتی در صنایع کوچک و متوسط استان اردبیل
پایان نامه رشته مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد گرمی پایان نامه برای دریافت درجه کارشناسی ارشد در رشته مدیریت اجرایی گرایش مدیریت بازاریابی و صادرات عنوان بررسی رابطه بین سبک های تصمیم گیری و مزیت رقابتی در صنایع کوچک و متوسط استان اردبیل استاد مشاور دکتر حبیب ابراهیم پور بهار 1392 فهرست مطالب عنوان صفحه […]
